jueves, 19 de junio de 2025

Por el fin del genocidio y una paz justa: ALTO EL FUEGO DEFINITIVO YA

 “Basta, hermanos, basta. Hay que parar las armas que nunca traerán la paz (…) Todo ser humano… es sagrado, precioso a los ojos de Dios y tiene derecho a vivir en paz”. Papa Francisco (12/11/2023).


Buenos días.

La Hermandad Obrera de Acción Católica de Ciudad Real apoya y te convoca a la concentración que tendrá lugar este sábado 21 de junio de 2025 a las 20h en la Plaza Mayor de Ciudad Real.

Aprovecha la ocasión para mostrar, con muchas otras personas, tu dolor y repulsa ante la masacre que inflige el Gobierno de Israel al pueblo palestino y la indiferencia y pusilanimidad de la comunidad internacional, que poco a poco dejará de serlo si no hace respetar su propio Derecho.

La Comisión Diocesana de la HOAC de Ciudad Real






Los gobiernos de Israel llevan décadas ejerciendo una terrible violencia y haciendo la vida imposible al pueblo palestino, violando el derecho internacional y actuando a su antojo sin que haya una reacción consecuente de la comunidad internacional. Pero lo que está ocurriendo durante más de año y medio es especialmente grave, porque el gobierno y el ejército israelí están asesinando masivamente a la población palestina en Gaza, con total impunidad, ante la pasividad, la hipocresía y la cobardía de una comunidad internacional que solo habla tímidamente en lugar de hacer lo que debería, presionar a Israel, en serio, para que detenga las operaciones militares y deje inmediatamente de masacrar al pueblo palestino.

Privar a la población palestina de lo mínimo necesario para sobrevivir, negándose incluso la libre circulación de la ayuda humanitaria, desplazar bajo amenazas de un lugar a otro a la población como si fueran bultos y no personas, bombardear hospitales, campos de refugiados, las viviendas de la población…, son crímenes que deben ser castigados con toda contundencia. Nada lo justifica, tampoco los ataques terroristas sufridos por la población de Israel.

Gaza
Gaza

Colaborar en la actual situación con el gobierno de Israel es ser cómplices de los crímenes que está cometiendo contra la población palestina. Utilizar como pretexto para tal impunidad los ataques terroristas contra la población de Israel es repugnante. Lo que está haciendo el gobierno de Israel no tiene nada que ver con el derecho a la legítima defensa, que no puede significar nunca asesinar a la población. La vida de ningún israelí vale más que la de cualquier palestino. Todas y cada una son igual de valiosas, son sagradas. El desprecio por la vida de quienes asesinaron a personas en Israel y de quienes están asesinando a la población palestina en Gaza es el mismo. Permitir la impunidad al gobierno de Israel para asesinar es una enorme monstruosidad.

Es necesario presionar para acabar con esas políticas que no hacen sino alimentar la espiral de violencia y el resentimiento mutuo, y trabajar efectivamente por el derecho de los pueblos de Palestina e Israel a una vida digna

Los pueblos tienen derecho a la vida, a una existencia en condiciones dignas. Lo tiene el pueblo palestino y lo tiene el pueblo de Israel. La comunidad internacional debe hacer mucho más de lo que ha hecho hasta ahora para que se garantice ese derecho. Todo lo que alimenta la espiral de la violencia niega ese derecho de los pueblos. Particularmente lo niegan las políticas de décadas de los gobiernos de Israel, con el constante acoso a la población palestina, con las condiciones inhumanas de trabajo y de vida que se les imponen, con las ocupaciones constantes de su territorio, con las limitaciones impuestas a su libre movilidad, con la gigantesca cárcel a cielo abierto que es Gaza, con los asentamientos ilegales de colonos y el permanente acoso en Cisjordania… Es necesario presionar para acabar con esas políticas que no hacen sino alimentar la espiral de violencia y el resentimiento mutuo, y trabajar efectivamente por el derecho de los pueblos de Palestina e Israel a una vida digna. Porque en esas circunstancias tampoco el pueblo de Israel podrá tener nunca la seguridad que necesita y merece. No será la fuerza militar sino la justicia debida a los pueblos lo que hará posible la seguridad y la paz.

viernes, 13 de junio de 2025

COMUNICADO DE LA HOAC SOBRE LA SITUACIÓN LABORAL EN VESTAS

 

La Hermandad Obrera de Acción Católica (H. O. A. C.) de Ciudad Real apoya las movilizaciones del conjunto de la plantilla de la empresa Vestas en Daimiel por su salud laboral y mejoras en las condiciones de trabajo. La energía obtenida por las palas aerogeneradoras que produce esta empresa nunca será limpia y sostenible si es a costa del maltrato del trabajo y de la vida de las personas trabajadoras que las manufacturan.

Ciudad Real, 13 de junio de 2025

 

La plantilla de Vestas Daimiel lleva 4 meses movilizándose por la mejora de las condiciones de salud y de trabajo en la empresa. Son alrededor de 1.000 personas trabajadoras que ven peligrar su futuro vital porque la dirección no se sienta a negociar, incumpliendo los “valores” de los que presume en su imagen corporativa: “pasión por hacer del mundo un lugar mejor y contribuir a un futuro sostenible; los más de 29.000 entregados empleados de la compañía son su activo más importante y la base sobre la que se construyen sus logros; por lo tanto, es esencial desarrollar y mantener constantemente una cultura que permita a todos prosperar y alcanzar su máximo potencial; los cuatro valores son Simplicidad, Colaboración, Responsabilidad y Pasión, y están integrados en todos los procesos de Personas y Cultura (RR.HH.)”.



La tregua en las movilizaciones ofrecida la pasada semana por el Comité de huelga no ha sido correspondida con la apertura de negociaciones por parte de la empresa, por lo que la plantilla se manifiesta este viernes 13 de junio frente a las oficinas centrales de Vestas en Madrid. En su ánimo está volver a la normalidad cuanto antes y poner fin al conflicto, pero no sin que antes la empresa implante medidas más eficaces de prevención ante los riesgos químicos, sobre todo, además de mejoras relacionadas con el calendario, los permisos, el reconocimiento de la categoría profesional, el pago del plus de convenio a toda la plantilla y, por supuesto, el cese de los despidos.

La Hermandad Obrera de Acción Católica de Ciudad Real es sensible con la situación (no en vano su actual campaña estatal lleva por lema “Cuidar el trabajo, cuidar la vida”) y se muestra muy preocupada con la alta precariedad en la salud laboral que evidencian los testimonios de personas trabajadoras y sus representantes en esta empresa: “Trabajamos con productos químicos, han enfermado compañeros y muchos enfermaremos en el futuro, y eso no se paga con dinero, ni con una resolución judicial, eso se soluciona actuando en el momento”; “la empresa se salta la normativa de prevención y los trabajadores se sienten desamparados porque los procesos se judicializan y tardan años en resolverse”; “la empresa alega que el problema es que el uso inadecuado que hacemos de los equipos de protección, paga las multas y solo actúa cuando no le queda más remedio”; “muchos compañeros llevan tiempo sufriendo alergias, enfermando, sin que la empresa tome medidas”.

En lo que va de año, los sindicatos apuntan que ya suman 5 casos de alergia profesional, “y son casi 100 en los 17 años de historia” de la factoría en Daimiel: “Traen productos nuevos, ni te avisan y tenemos que andar de detectives, cuando es el servicio de prevención el que tiene que informar sobre su utilización”; “los productos químicos con que se recubren las palas de fibra de vidrio desprenden vapores y necesitan un tiempo de curado antes de lijarlas, pero cuando apremia la producción, te achuchan y no esperas, sobre todo si tienes miedo de no llegar en tu puesto a final de año o de que no te renueven”.

No podemos estar más de acuerdo con la Organización Mundial de la Salud y la OIT cuando definen la Salud Ocupacional (laboral) de esta manera: “La rama de la salud pública que busca mantener el máximo estado de bienestar físico, mental y social de los trabajadores en todas las ocupaciones, protegerlos de los accidentes de trabajo y las enfermedades profesionales. En suma, adaptar el trabajo a la persona”. Sin embargo, 30 años después de la promulgación en España de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales de 1995 la siniestralidad sigue aumentando y mucha parte de nuestra sociedad se mantiene indiferente al drama de las víctimas y de sus familias.

La H. O. A. C. nos hacemos eco del llamado de los obispos españoles en 2000, Año Jubilar: “La situación de la salud laboral urge a los cristianos a comprometerse activamente por un trabajo sin víctimas, en defensa de la vida, colaborando según las posibilidades de cada uno a formar, en nuestra sociedad, la conciencia de la gravedad de la situación y sus causas”.

Vestas Daimiel es el primer encuentro con el mundo laboral de muchas personas jóvenes trabajadoras en la provincia de Ciudad Real. Esta empresa no puede permitirse la mala prensa de que no pocas huyan de sus insalubres condiciones de trabajo en las primeras semanas o meses de contrato, o que quienes continúan se expongan a enfermedades profesionales por falta de información y formación suficiente e inmediata en materia de prevención de riesgos químicos y cancerígenos. La HOAC de Ciudad Real, como parte de la Delegación Diocesana de Pastoral Obrera, apela a su dirección a negociar con la representación de su plantilla, para convertirse en una esperanza digna de trabajo para la juventud. En palabras del Papa Francisco en su convocatoria del Jubileo de la Esperanza 2025: “Necesitan signos de esperanza aquellos que en sí mismos la representan: los jóvenes. No podemos decepcionarlos; en su entusiasmo se fundamenta el porvenir. (…) Cuando los estudios no ofrecen oportunidades y la falta de trabajo o de una ocupación suficientemente estable amenazan con destruir los deseos, entonces es inevitable que el presente se viva en la melancolía y el aburrimiento.”

En palabras de León XIV: “hoy la Iglesia ofrece a todos su patrimonio de doctrina social para responder a otra revolución industrial y a los desarrollos de la inteligencia artificial, que plantean nuevos desafíos para la defensa de la dignidad humana, la justicia y el trabajo”. La persona es lo primero, no los beneficios empresariales. La economía debe estar al servicio de las personas, de la sociedad, y no al revés. Esforcémonos por lograrlo.


 


 


 





domingo, 9 de marzo de 2025

RETIRO DE CUARESMA 2025


El sábado 15 de marzo celebramos nuestro Retiro de Cuaresma "Jubileo de la Esperanza y el trabajo en nuestra eclesialidad y misión". Siéntete invitada-o a compartir con nosotros este día de profundización, silencio y convivencia, animado por nuestro querido Julián Valverde Jiménez, párroco en Piedrabuena. Estaremos en Huerta Carmela con el siguiente horario:

09:30h Llegada
10:00h Oración
10:30h Exposición
11:30h Pausa-café
12:00-13:00h Reflexión personal
13:15h Eucaristía
14:30h Comida compartida

Recibe un cordial abrazo en Cristo obrero

La Comisión Diocesana de la Hermandad Obrera de Acción Católica 
Diócesis de Ciudad Real

#retiro #Cuaresma #esperanza #trabajo #cuidareltrabajocuidarlavida


jueves, 27 de febrero de 2025

MANIFIESTO de MUJERES Y TEOLOGÍA, JUVENTUD OBRERA CRISTIANA Y LA HERMANDAD OBRERA DE ACCIÓN CATÓLICA DE CIUDAD REAL

 8 de marzo de 2025

Con el lema “Abracemos nuestra fuerza. Mujeres libres y hermanas”, Mujeres y Teología, La Juventud Obrera Cristiana (JOC) y la Hermandad Obrera de Acción Católica de Ciudad Real (HOAC) conmemoran el Día Internacional de las Mujeres, con especial acento en las mujeres trabajadoras, y en este año, con más énfasis en la salud mental de las mujeres.

Para ser fieles a la historia y unirnos a todas las mujeres del mundo, recordamos la Declaración de Beijing, este año se cumplen 30. Un hito histórico a partir del cual se comienza a legislar en todo el mundo en relación a la eliminación de la violencia contra las mujeres. Dicha declaración fue básica para que las mujeres participaran en los procesos de paz, en la prevención y en la resolución de conflictos. Fuente de inspiración para que muchas mujeres hicieran del feminismo su bandera, en defensa de la justicia y la igualdad.

Este año, nos fijamos en algunas 7 realidades “sangrantes” que tienen que ver con las mujeres, el trabajo y la salud mental:

1.  El 19,9% de las mujeres trabajadoras en España presentan problemas de salud mental, sobre todo las trabajadoras autónomas y aquellas con contratos temporales o sin contrato.

2. 2.   El 63% de las bajas laborales por trastornos mentales en España corresponden a mujeres, y son más largas, con las consiguientes repercusiones en las rentas recibidas. A menor nivel socioeconómico, más prevalencia de problemas de salud mental en las mujeres.

3. 3.  Según la OMS, el 40% de las mujeres jóvenes ha pensado alguna vez en quitarse la vida como solución a sus problemas.

4. 4.  La socialización, diferente desde la infancia para chicos y chicas, influye en cómo hombres y mujeres procesan y expresan el sufrimiento psíquico, siendo las mujeres las que lo viven más “hacia dentro”.

5. 5.  La maternidad y el trabajo fuera de casa siguen pendientes de una verdadera conciliación, lo que acarrea más problemas de salud mental, a las mujeres.

6. 6. El “duelo migratorio” tiene un impacto importante en la salud física y mental de las mujeres migrantes.

7. 7.  La discapacidad sumada al género dispara la posibilidad de sufrir violencia machista y problemas de salud mental.

 

 Ante esta realidad, MYT, LA HOAC Y LA JOC PROPONEMOS:

1º- Recuperar la importancia del concepto de interdependencia. Frente al individualismo, las mujeres defendemos el poder curativo de la amistad, de las relaciones humanas, de los abrazos, como verdadera escuela de cuidados. Necesitamos más grupos de ayuda mutua, donde se respete la diversidad, y se nos enseñe cómo gestionar las emociones. Necesitamos ser ejemplo, en nuestras relaciones, de la inclusión que defendemos, de la participación y la integración que proclamamos. Necesitamos reconocernos fuertes y vulnerables a la vez, y así ser más humanas. Necesitamos salud mental, no solo médica, sino social.

2º- Seguir defendiendo un trabajo digno: Para las mujeres es esencial acabar con la economía sumergida, formalizar empleos en sectores como el doméstico, el agrícola y de servicios. Necesitamos mecanismos para sancionar a quienes exploten a las trabajadoras, acompañados de campañas informativas sobre derechos laborales. Necesitamos procesos de regularización de migrantes, hombres y mujeres, garantizando permisos de residencia y trabajo justos para las personas migrantes.

3º- Reivindicar que el enfoque de género debe seguir estando presente, ya que no está todo logrado. Un enfoque de género que tenga en cuenta la discapacidad, la etnia, el nivel socioeconómico, es decir, las diferentes variables que viven las mujeres, que las hace más vulnerables y que perpetúan la discriminación.

 

Este 8 de marzo, en el año del Jubileo de la Esperanza convocado por el Papa Francisco, es una oportunidad redescubrir la fuerza transformadora de la fe. ¡ABRACEMOS NUESTRA FUERZA! Como seguidoras de Jesús, creemos que es posible otro mundo donde las mujeres vivan con dignidad, disfruten de la salud y de la vida. Una vida en la que el trabajo sea fuente de plenitud. No estamos solas: ¡MUJERES LIBRES Y HERMANAS!






miércoles, 12 de febrero de 2025

Cursillo sobre Los Sacramentos

Buenos días, querido hermano, querida hermana.

Te recordamos que el próximo sábado 22 estaremos de cursillo gratuito sobre "Los sacramentos" que organiza la HOAC de Ciudad Real hasta el domingo 23 a mediodía en la parroquia de San Juan Bautista de Ciudad Real (Camino Viejo de Alarcos, 34 https://maps.app.goo.gl/nnNiTvG8iuFSfhGF7).

Puedes consultar el horario en el cartel.

El curso está dirigido a todas las personas interesadas en profundizar en el significado de los sacramentos, su historia y su importancia en la vida cristiana.
El cursillo será impartido por Fernando Carlos Díaz Abajo, consiliario de la HOAC, quien explicará la dimensión simbólica de la condición humana y su relación con la sacramentalidad cristiana. 
Según el ponente, el objetivo del curso es “ayudar a comprender y cultivar la capacidad simbólica de la condición humana que le lleva a trascenderse y a hacer presente en este mundo al ‘Trascendente’, y a valorar esta sacramentalidad humana como fuerza humanizadora, en la que se ‘encarna’ la sacramentalidad cristiana”. 
Asimismo, el curso busca “potenciar la convicción más mística que racional, de que el origen de nuestros sacramentos cristianos está en un hecho: ‘la Palabra se ha hecho carne’ (Jn 1,14) y podemos encontrarnos con Dios”.

Necesitamos que te inscribas en este enlace, preferentemente hasta el miércoles 19 de febrero para organizarnos bien:


Nos alegraremos mucho de encontrarnos compartiendo este enriquecedor momento comunitario y profundizador de nuestra formación cristiana.

Un abrazo en Cristo obrero, y ¡hasta mañana en el altar!

LA COMISIÓN DIOCESANA DE LA HERMANDAD OBRERA DE ACCIÓN CATÓLICA DE CIUDAD REAL


P. D. Puedes invitar a otras personas interesadas reenviando este mensaje y a través de las redes sociales:







 

viernes, 4 de octubre de 2024

Manifiesto para la Jornada Mundial por el Trabajo Decente del 7 de octubre de 2024

 

En este décimo aniversario de la iniciativa Iglesia por el Trabajo Decente (ITD), volvemos a conmemorar la Jornada Mundial por el Trabajo Decente que se celebra el 7 de octubre. Este año, con el lema "Por ti, por mí, trabajo decente", reafirmamos nuestro compromiso con la dignidad y el cuidado de todas las personas trabajadoras en todo el mundo. Es un momento para reflexionar sobre el camino realizado juntos y juntas, y sobre los desafíos que aún tenemos por delante en la búsqueda de la justicia social y de un trabajo decente, donde “el ser humano expresa y acrecienta la dignidad de su vida" (Papa Francisco, cfr. Evangelii gaudium).

Nos enfrentamos a una realidad preocupante en España, con un desempleo estructural donde miles de personas quieren trabajar y no pueden; con, todavía, demasiada temporalidad que dificulta enormemente la estabilidad de los proyectos vitales de miles de personas trabajadoras; con una insoportable plaga, la siniestralidad laboral; con la pérdida de poder adquisitivo de los salarios; con las dificultades de conciliación laboral y familiar, y el aumento de las enfermedades psicosociales, etc… Todas ellas situaciones persistentes reflejo del  trabajo indecente existente, que no solo afectan la vida de las personas trabajadoras, sino que también socavan su dignidad y debilitan la justicia social debida.



Reiteramos que la dignidad de la persona trabajadora es innegociable y debe estar en el centro de todas las decisiones políticas y económicas. Según la Doctrina Social de la Iglesia, cada individuo tiene derecho a un trabajo digno que le permita desarrollarse plenamente como ser humano. Es fundamental que se generen oportunidades de trabajo decente, se protejan y promuevan los derechos laborales, sin excepción. La reducción de la jornada laboral puede ser una de ellas.

Siguiendo la encíclica Laudato si’ del papa Francisco, reconocemos la importancia de la ecología integral en el ámbito laboral. Se debe priorizar que las actividades laborales sean sostenibles y respetuosas con el medioambiente. Esto implica promover prácticas responsables que cuiden y preserven nuestra casa común, para las generaciones futuras.

Francisco nos recordó en su discurso a la Cumbre Mundial del Trabajo de 2021 la importancia de la dimensión del cuidado en el trabajo, como una forma de cuidar y dignificar la vida humana. Esto implica crear entornos laborales con derechos, participativos, seguros y respetuosos, donde se promueva el cuidado integral de todas las personas trabajadoras.

La búsqueda del bien común debe ser el objetivo principal del conjunto de la comunidad, pero particularmente de quienes tienen la responsabilidad de articular políticas que garanticen las condiciones esenciales que permitan a las personas alcanzar una vida digna, una vida buena. Esto incluye garantizar un trabajo decente, acceso a la vivienda y servicios públicos de calidad. En este sentido, también pedimos al Congreso que haga posible la regularización extraordinaria de personas migrantes.

Finalmente, ITD celebra este décimo aniversario renovando nuestro compromiso por un presente y un futuro donde el trabajo decente sea una realidad para todos, también en el seno de la Iglesia. Recordamos con gratitud a todas las personas e instituciones que han contribuido –y contribuyen– a esta causa a lo largo de los años y nos comprometemos a seguir luchando por la dignidad y el cuidado de las personas trabajadoras.



martes, 30 de julio de 2024

Comunicado de los cursos de verano 2024




Con el título “El compromiso en las situaciones de precariedad laboral”, la Hermandad Obrera de Acción Católica (HOAC) ha realizado, del 22 al 28 de julio, sus Cursos de Verano en Ávila, un espacio de reflexión, profundización, diálogo, oración y convivencia que han contado con la participación de más de 200 personas entre militantes y simpatizantes.

Los cursos de verano se han desarrollado en tres momentos diferentes:

Una Jornada de reflexión y oración de consiliarios, animadores y animadoras de la fe y seminaristas que ha abordado las tres claves de la XIV Asamblea General: acompañar en la vivencia de sentir con Cristo, sentir con la Iglesia, sentir con el mundo obrero. Nos ha orientado Mª Luisa Berzosa, religiosa de las Hijas de Jesús y consultora de la Secretaría General del Sínodo, que nos ha ayudado a profundizar en nuestra labor.

También conocimos la experiencia de participación de Berzosa en el sínodo sobre sinodalidad, y la de Miguel Ángel González, en el encuentro internacional de “Párrocos por el sínodo”.

En el acto inaugural de las Jornadas de profundización nos han acompañado el alcalde de la ciudad, Jesús Manuel Sánchez; y el director de la Comisión para los Laicos, Familia y Vida de la Conferencia Episcopal (CEE), Luis Manuel Romero.

En la primera ponencia, Fernando Rocha, de la Escuela de Trabajo de CCOO, ha abordado la precariedad laboral en España. Una realidad sufriente que afecta desproporcionadamente a mujeres, jóvenes, migrantes y personas trabajadoras con baja cualificación, manifestándose en trabajos que no cumplen con las normas, ni ofrece protección social, ni una vida digna.

Las mujeres trabajadoras sufren grandes brechas de desigualdad y de empleo; los jóvenes altas tasas de temporalidad y bajos salarios; y los migrantes, trabajando en sectores precarizados, son especialmente vulnerables. incluyen temporalidad injustificada. Las consecuencias son empleo a tiempo parcial involuntario, externalización laboral y trabajo no declarado, fruto de un modelo económico basado en la desigualdad y el descarte.

En la segunda ponencia, Pedro Fuentes, de FOESSA-Cáritas, ha destacado la necesidad de reimaginar el trabajo, criticando la visión económica predominante que reduce al ser humano a su capacidad productiva y abogando por una concepción del trabajo que reconozca la dignidad del trabajo y de quienes lo realizan. Ha subrayado que el empleo, en su forma actual, no asegura protección contra la pobreza. Apuesta por un cambio cultural y organizativo en el trabajo, proponiendo políticas como la renta básica universal y el trabajo garantizado, para desvincular derechos sociales del empleo remunerado.

Hemos evidenciado, con las experiencias mostradas por varios militantes, que para la HOAC el compromiso en las organizaciones del pueblo (sociales y sindicales) y con colectivos concretos de trabajadoras del hogar, migrantes y jóvenes nos sitúa, en clave samaritana, para avanzar hacia el trabajo decente y la vida digna.

Para cerrar esta parte, Lola Contreras nos ha invitado a construir otra cultura del trabajo situándonos en una lógica diferente. Nos ha animado a comprometernos en la cultura del cuidado: cuidando el trabajo y la vida, descubriendo los signos de esperanza que nos muestran el Plan de Dios.

Además, durante los cursos se han realizado tres convocatorias en la ciudad. La celebración de la Eucaristía en la Catedral, en la que han participado el obispo de la pastoral del trabajo de la CEE, Abilio Martínez, y el obispo de Ávila, Jesús Rico; un gesto público que escenificó y denunció situaciones de precariedad y las respuestas basadas en la promoción por el trabajo decente; y un recital de poesía social musicada, con la participación de Presen Pérez, Ángel Aguas y Julio Collado.

Finalmente, la Jornada de oración, guiada por José Luis Fernández, nos ha recordado la necesidad de cultivar una espiritualidad que nos debe impulsar en nuestro compromiso, siguiendo la llamada del Padre-Madre-Dios, que nos invita a construir una sociedad modélica: el reino de fraternidad y justicia. La oración no es “ordenar” a Dios que nos resuelva cosas, ni debe ser mecánica o desconectada de la realidad social.

La HOAC hemos de seguir construyendo una Iglesia misionera e imbuida del Espíritu de Jesús, aunque sea imperfecta.

A la conclusión de los cursos, queremos:

– Subrayar la necesidad de acompañar y ser acompañados en el compromiso de las situaciones de precariedad laboral. Además, estas vivencias de sufrimiento deben ser visibilizadas y escuchadas, como primer paso dar una respuesta conjunta que promueva la justicia social.

– Denunciar esta lógica de precariedad que ofrece el sistema económico provocando situaciones de sufrimiento a millones de personas trabajadoras (en nuestros trabajos, barrios y ambientes), que son descartadas de una vida buena –un derecho inalienable de toda persona–, y atenta contra la vida humana y del planeta.

– Llamar a la comunidad política a priorizar la vida de las personas trabajadoras, particularmente a quienes peor lo están pasando, con políticas públicas y diálogo social, avanzando hacia un modelo productivo que cuide y sea sostenible para la vida, fortalezca los derechos colectivos y tenga como prioridad la creación de trabajo decente.

– Anunciar que hay esperanza y anhelos para construir una sociedad basada en el bien común desde el compromiso, junto a otros y otras.

miércoles, 6 de marzo de 2024

Manifiesto 8 de Marzo - Día de la Mujer Trabajadora.

MANIFIESTO de MUJERES Y TEOLOGÍA , JUVENTUD OBRERA CRISTIANA Y LA HERMANDAD OBRERA DE ACCIÓN CATÓLICA DE CIUDAD REAL

8 de marzo de 2024

Con el lema “Mujeres, reparando brechas, alumbrando esperanza”, Mujeres y Teología, La Juventud Obrera Cristiana y la Hermandad Obrera de Acción Católica de Ciudad Real celebran el Día Internacional de las Mujeres, con más acento en las mujeres trabajadoras, que son todas las mujeres. El Papa Francisco nos anima a reaccionar ante las legítimas reivindicaciones de justicia e igualdad de las mujeres.

1º. Queda lejos el 28 de febrero de 1909, cuando se convocó aquella huelga de los trabajadores textiles en Nueva York a la que se unieron muchas mujeres para reivindicar sus indignas condiciones de trabajo. Años después un incendio en una de las fábricas produjo la muerte de multitud de mujeres en su mayoría inmigrantes. Honramos la memoria de tantas mujeres que nos han precedido en la lucha por la justicia y la igualdad.

2º. Desde entonces, las mujeres hemos avanzado en derechos, lo reconocemos, pero hemos de seguir fijándonos en los retos que tenemos por delante, aquí y lejos de nuestras fronteras. Nuestra solidaridad se extiende a las mujeres migrantes y las mujeres que viven en países donde la legislación sigue discriminado a las mujeres. Reclamamos justicia e igualdad universal.

3º. Cada año denunciamos que existe una brecha laboral: las mujeres cobraron por término medio un 23% menos que los hombres en el año 2023. La tasa de paro femenina es mayor en las mujeres, situándose en la provincia de Ciudad Real en un 19.5%. Más temporalidad, más periodos de desempleo, pensiones más bajas y menos participación en las decisiones de las empresas. Hoy más que nunca, reclamamos un trabajo digno que suponga que mujeres y hombres trabajamos en condiciones de igualdad, libertad y seguridad.

4. Las mujeres compaginamos más, cuidado y trabajo. En el reparto de las tareas, nosotras seguimos preocupadas y no solo ocupadas, llevando en la cabeza el día a día de todo lo doméstico y del cuidado de los hijos e hijas. En el caso de las personas mayores, las mujeres pedimos más excedencias, y somos más cuidadoras, tanto por ser mujeres como porque profesionalmente ocupamos las profesiones de ayuda. Por eso, queremos superar la brecha de los cuidados y reclamamos políticas que respalden la conciliación laboral así como medidas que fomenten la igualdad en el hogar y en el trabajo.

5. La pobreza tiene rostro de mujer en todo el mundo y también en nuestro país donde más de 4.5 millones de mujeres están en riesgo de pobreza o exclusión. Si eres mujer, eres joven y estás desempleada, el riesgo de pobreza, se multiplica. En las familias monomarentales, el riesgo de sufrir pobreza se dispara. Por eso, queremos reparar la brecha de la pobreza y reclamar políticas efectivas que garanticen la igualdad como acto de justicia social.

6. En la educación también existe la brecha de género. El analfabetismo en los países desfavorecidos tiene rostro de mujer, y en nuestro medio, las mujeres tienen que seguir demostrando una y otra vez que son personas válidas para estar en puestos académicos relevantes. Reparar esta brecha exige una apuesta económica y un cambio de mentalidad.

7. Por último, en el ámbito de la iglesia nos sumamos a la reivindicación de un grupo cada vez más numeroso de mujeres cristianas, que desde el movimiento “Revuelta de Mujeres en la Iglesia”, vienen exigiendo cambios profundos y que trata de visibilizar la necesaria participación de las mujeres en la Iglesia, en igualdad. Deseamos que este quehacer cotidiano de reparar brechas sea posible desde las acciones pequeñas y sencillas, desde la luz y la esperanza que cada una de nosotras pone en los gestos, en las acciones y en las palabras, sabiendo que estamos unidas en una sororidad universal que grita justicia e igualdad.

Deseamos que este quehacer cotidiano de reparar brechas sea posible desde las acciones pequeñas y sencillas, desde la luz y la esperanza que cada una de nosotras pone en los gestos, en las acciones y en las palabras, sabiendo que estamos unidas en una sororidad universal que grita justicia e igualdad.

Mujeres y Teología de Ciudad Real

JUventud Obrera Cristiana (JOC)

Hermandad Obrera de Acción Católica (HOAC)

jueves, 22 de febrero de 2024

8 de Marzo - Día de la Mujer Trabajadora 2024

Te invitamos a asistir y a difundir:

Vigilia
7 de marzo a las 19:30
Parroquia San Juan Bautista
Ciudad Real

Acto público
8 de marzo a las 18:30
Plaza del Pilar
Ciudad Real



 Te Esperamos

8 de Marzo - Día de la Mujer Trabajadora 2024

Te invitamos a asistir y a difundir:

Vigilia
7 de marzo a las 19:30
Parroquia San Juan Bautista
Ciudad Real

Acto público
8 de marzo a las 18:30
Plaza del Pilar
Ciudad Real



 
Te esperamos


jueves, 17 de agosto de 2023

XIV ASAMBLEA GENERAL HOAC


 

Tendiendo puentes, derribando muros”.
Iglesia en el mundo obrero tejiendo vínculos de fraternidad

La Hermandad Obrera de Acción Católica (HOAC) ha celebrado su XIV Asamblea General de Militantes, del 12 al 15 de agosto en Segovia, bajo el lema: “Tendiendo puentes, derribando muros”, con la participación de cerca de 800 personas, entre militantes, acompañantes e invitados.

Agradecemos el cariñoso mensaje que el papa Francisco nos ha dirigido animándonos a seguir siendo pueblo de Dios en medio de la vida obrera y continuar tejiendo historias de encarnación y abrazo. Ser iglesia que acompaña desde las periferias estando cerca de las personas que sufren la precariedad laboral y la falta de oportunidades. Porque el trabajo no es una simple actividad productiva, sino un medio a través del cual colaboramos con Dios en la obra de la creación y nos realizamos como seres humanos.

Igualmente hemos recibido un saludo especial del presidente de la Conferencia Episcopal y arzobispo de Barcelona, el cardenal D. Juan José Omella.

Nos han acompañado el arzobispo de Zaragoza y presidente de la Comisión Episcopal de Laicos, familia y vida, D. Carlos M. Escribano Subías; el Obispo de Almería y consiliario de la Acción Católica Española, D. Antonio Gómez Cantero, junto con los obispos de Astorga, de Osma-Soria, de León, de Bilbao, así como el vicario general de Segovia, el director del Departamento de Pastoral del Trabajo y el director de la Subcomisión de Acción Caritativa y Social de la CEE. También diversos obispos diocesanos han hecho llegar su saludo a la asamblea general.

En distintos momentos de la Asamblea, han participado representantes de los movimientos hermanos de la Acción Católica Española, de la Pastoral del Trabajo, del Foro de Laicos, así como de la LOC (Liga Operaria Cristiana) de Portugal. También han enviado su saludo representantes del Movimiento Mundial de Trabajadores Cristianos (MMTC) así como los secretarios generales de las principales organizaciones sindicales.

Con esta asamblea queremos crecer en nuestra identidad de discípulos misioneros, apóstoles de Jesucristo en el mundo Obrero, desde la vivencia de la espiritualidad y la mística cristiana, avanzando en el compromiso personal y comunitario de la HOAC, para ser cristianas y cristianos en el mundo obrero acompañando en los procesos de liberación de la clase trabajadora.

Queremos ser comunidad que vivimos, desde la experiencia gozosa de encuentro con Jesucristo, y de la acción del Espíritu Santo en nosotros, la comunión de vida, bienes y acción en el seno de la Iglesia y del mundo obrero y del trabajo, con un mensaje eclesial renovador y comprometido en la sociedad de hoy.

Constatamos que:

– Nuestro modelo económico y cultural descarta a la persona e idolatra el dinero, devastando las relaciones sociales y la tierra que habitamos: “Nos hemos acostumbrado a lo inhumano, hemos aprendido a tolerar lo intolerable”
– La existencia de unas enormes y crecientes desigualdades económicas, sociales y ambientales, cada vez más normalizadas, son un poderoso mecanismo de empobrecimiento y exclusión del mundo obrero y constituyen el reto más importante que tienen nuestras sociedades.
– Una mayor y creciente desvinculación social debilita la democracia.

Hemos vuelto a sentirnos interpelados por la realidad y el clamor de las personas empobrecidas del mundo obrero, que nos plantean retos importantes para nuestra misión evangelizadora como: hacer frente a este sistema inhumano y deshumanizador, afrontar las causas estructurales de la desigualdad y empobrecimiento; y crecer en la conciencia de que “el medioambiente es un bien colectivo, patrimonio de toda la humanidad y responsabilidad de todos” (LS 95).

Fruto de nuestro compromiso de seguir sintiendo con Cristo, con la Iglesia y con el mundo obrero empobrecido, las resoluciones aprobadas, quieren seguir manifestando nuestra preocupación y compromiso con las personas más débiles:

• Con los trabajadores y trabajadoras migrantes debemos actuar como “samaritanos colectivos”, ante su situación de vulnerabilidad y sufrimiento y buscar soluciones justas.

• Defendemos Una política para la fraternidad, porque es “la mejor política puesta al servicio del verdadero bien común”.

• Por la igualdad y ante la feminización de la pobreza, hemos de seguir recreando la comunidad de iguales que Jesús creó, generando procesos de liberación de la mujer y del hombre que rompan con los roles culturalmente establecidos y nos libere del sistema.

• En defensa de los servicios públicos debemos poner en el centro la dignidad de cada persona, atender a sus necesidades vitales y posibilitar desarrollarse en todas sus potencialidades.
Cumplida la tarea que nos convocaba, regresamos a la vida cotidiana junto a nuestras hermanas y hermanos de trabajo para seguir ofreciéndonos en la construcción del Reino de Dios y en el empeño sinodal de hacer de la Iglesia la casa de todos los hijos e hijas de Dios.

Con la alegría que nos da saber que en esta misión estamos acompañados por Jesucristo, el Divino Obrero de Nazaret, y sostenidos por la fuerza de su Espíritu, nos sentimos llamados y enviados a seguir “Tendiendo puentes y derribando muros”.

Segovia, 15 de agosto de 2023



jueves, 11 de agosto de 2022

Comunicado de los cursos de verano 2022

 


Con el título Soñando el trabajo decente, construyendo prácticas de comunión, la Hermandad Obrera de Acción Católica (HOAC) ha realizado, del 1 al 7 de agosto, una nueva edición de sus Cursos de Verano, un espacio de profundización, diálogo y convivencia que ha contado con algo más de 200 personas entre militantes y simpatizantes.

Desde hace seis años venimos planteando una reflexión en torno a la defensa del trabajo digno. En estos cursos hemos seguido desarrollando ese planteamiento centrado en las propuestas y prácticas que defendemos para avanzar hacia el trabajo y la vida digna, y la espiritualidad necesaria para llevar adelante el sueño del trabajo decente.

Los cursos se han desarrollado en tres jornadas:

Las de reflexión, realizada los días 1 y 2 de agosto, con la ponencia Claves de la espiritualidad y la mística, desde el servicio de consiliarios y animadoras y animadores de la fe de Fernando C. Díaz Abajo, consiliario general de la HOAC. Hemos recordado la necesidad de repensar la espiritualidad entroncada en la vida del mundo sin que deje de ser contemplativa. Orar y reflexionar sobre la misión de los consiliarios y animadores de la fe en tanto cuidadores de la experiencia del Espíritu en la vida de las y los militantes.

Las de profundización y diálogo, desarrolladas del 3 al 5 de agosto, sobre Propuestas y prácticas para la vida digna y el trabajo decente. Hemos contado con la ponencia De camino hacia la vida digna, pasando por el trabajo decente de Raúl Flores, coordinador de estudios de Cáritas Española. Hemos profundizado en el significado de “trabajo decente” que es mucho más que ganarse el pan. En el impacto de los empleos informales, la realidad del empleo en los sectores más precarizados, la importancia del trabajo reproductivo y de cuidados. Constatamos que la mejor política social es la que no deja a nadie atrás.

También hemos conocido dos experiencias de economía social y solidaria. Moda re—, con la intervención de su director, Albert Alberich; y Traperos Emaús Huelva, con su coordinador, Javier Rodríguez. Ambos proyectos comparten objetivo: colaborar en la construcción de una sociedad más inclusiva y sostenible, reduciendo el impacto social y medioambiental, dando una segunda oportunidad para objetos y personas.

En la defensa de los derechos sociales y de los servicios públicos, hemos contado con los testimonios de Sara García, sindicalista de USO; Joanen Cunyat, coportavoz de la Mesa Estatal por el Blindaje de las Pensiones; Laura Barrio, investigadora social y activista por el derecho a la vivienda; Marciano Sánchez, portavoz de la Federación de Asociaciones para la Defensa de la Sanidad Pública; y Marius Fullana, miembro de FAMPA de Valencia. En síntesis se comparte que hay que seguir implicados en las conquistas sociales y en la defensa de los servicios públicos ya que “no son eternas, si no se sigue luchando para mantenerlas, se pierden”.

En la segunda ponencia de esta jornada de profundización ha intervenido Pino Trejo, militante de la HOAC, que con el título ¡Soñemos el trabajo decente! nos ha ayudado a dirigir la mirada hacia la realidad del mundo obrero hoy pero con la perspectiva del Reino. De la necesidad de soñar juntos “sueños de fraternidad que mejoran el mundo” y de seguir soñando por un trabajo decente para todos y en todo lugar sin dejarnos atrapar por las tentaciones de “ya está todo dicho, yo por mi cuenta, a ver con qué me sorprenden”. Somos los que no abandonan, los que empeñan la vida por un sueño.

En este encuentro también nos han acompañado Américo Monteiro, coordinador nacional del Movimiento de Trabajadores Cristianos de Portugal (MTC/LOC) y Cristina Antoñanzas, vicesecretaria General de la Unión General de Trabajadoras y Trabajadores (UGT).

Celebramos la Eucaristía con la comunidad parroquial de la iglesia de San Sebastián, una ocasión para dar gracias por lo vivido en estos cursos y por el 125 aniversario del nacimiento de Guillermo Rovirosa, promotor y primer militante de la HOAC. “La gratitud a Dios es especialmente significativa por su vida de santidad, por haberlo hecho obrero de su mies, y porque en él, Dios nos ha abierto el camino de la misericordia entrañable con el mundo obrero y del trabajo… [Él] nos encarga ser su atalaya, para anunciar con nuestra vida y testimonio que hay otra forma de vivir realmente humana, la que nos coloca en el lado sagradamente humano de la vida capaces de suscitar esperanza”.

Como signo de nuestro compromiso comunitario, hemos realizado un gesto público en la plaza de Anaya escenificando situaciones de pobreza, exclusión, desempleo, precariedad y siniestralidad laboral, entre otras. Así como la respuesta a estas realidades, basada en la defensa del trabajo decente, los derechos sociales, o en otra distribución de la riqueza y en el fomento de la economía social y solidaria.

La HOAC llama a “soñar juntos por el trabajo decente” porque los sueños, como señala el papa Francisco, “tienen la capacidad de ponernos en movimiento, de ponernos en camino” y porque “en este momento no alcanzan el cerebro y las manos, necesitamos también el corazón y la imaginación”. Un sueño que reclama:

El acceso a un empleo estable y el respeto a la dignidad esencial de toda persona

La reducción de la jornada laboral para conciliar y rescatar el tiempo creativo de las exigencias de la producción

La necesidad de potenciar los derechos sociales y los servicios públicos, como derechos humanos inalienables

El cumplimiento estricto de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales y las medidas de inspección y control que eviten la enfermedad y la muerte: El trabajo es para la vida

La promoción y el impulso de la formación y la cultura obrera de la solidaridad

Por la creación de espacios de encuentro entre el mundo del trabajo y la Iglesia

La redistribución de la riqueza a través de un ingreso básico o salario universal

La cultura del bien común que permite compartir bienes, tiempo, practicar otro consumo y fortalecer la economía del bien común, social y solidaria

El tercer espacio de los cursos son las jornadas de oración, que se desarrollan el 6 y 7 de agosto. Dinamizadas por Àlvar Miralles, consiliario de la HOAC de Segorbe-Castellón, con distintas meditaciones sobre Ser personas de oración para hacernos cargo de la precariedad, nos van a permitir discernir este planteamiento con nuestra vida y en nuestros compromisos.

¡Hasta mañana en el altar!

martes, 26 de abril de 2022

Comunicado de Pastoral Obrera y Pastoral de la Salud de Ciudad Real ante el 28 de abril, Día Mundial por la Seguridad y la Salud en el Trabajo

En defensa de la vida y el trabajo digno 

Ciudad Real, 28 de abril de 2022

La pérdida de la salud en el trabajo, y en excesivas ocasiones de la vida, es un grave problema que necesita ser abordado en profundidad.

Como cada 28 de abril, Día Mundial por la Seguridad y la Salud en el Trabajo, la sociedad recuerda la pérdida de salud y vidas que se dan en el mundo del trabajo. Como Iglesia nos sumamos a este recuerdo y nos sentimos solidarios de todos aquellos que se empeñan en mejorar las condiciones de vida y de trabajo para erradicar esta lacra. Al mismo tiempo, nos queremos hacer cercanos a las personas trabajadoras que ven mermada su salud o que pierden su vida en el desempeño de su trabajo.

La Doctrina Social de la Iglesia lo ha manifestado con rotundidad: ¨El trabajo es para la vida, no la vida para el trabajo¨ (JP II, LE, 5).

Los datos sobre la siniestralidad en el trabajo son muy duros y nos golpean continuamente a toda la sociedad y, especialmente, a las víctimas. En España, en el 2021, se produjeron:

           705 muertes por accidente.

-              4.572 accidentes graves.

-          572.448 accidentes con baja laboral.

Pero la situación es mucho más trágica si tenemos en cuenta las enfermedades. En la UE, según la OMS y la OIT, se producen cada año 200.000 muertes por enfermedades relacionadas con el trabajo (la mitad de cáncer). 


En nuestra provincia,  en el 2021 murieron ocho personas en accidente de trabajo. En este 2022 son ya cinco las víctimas mortales.

Llama la atención, en cualquiera de los contextos y niveles en que nos fijemos, la escasa repercusión y eco social que esta tremenda realidad tiene. Poco a poco se va asimilando que la muerte o la pérdida de salud es algo que el trabajo puede traer de manera irremediable.

Sin embargo, para la fe cristiana en Jesús de Nazaret, el Dios de la vida, esta no puede ser una realidad natural y aceptable. Como nos recuerda continuamente la Doctrina Social de la Iglesia, el trabajo es parte de la obra creadora de Dios y su centro y prioridad debe ser siempre la persona (JP II, LE, 25). El Papa Francisco, recientemente, nos ha dicho:

«Las personas son la verdadera riqueza: sin ellas no hay comunidad de trabajo, ni empresa, ni economía. La seguridad en el trabajo significa salvaguardar los recursos humanos, que tienen un valor inestimable a los ojos de Dios y también a los del verdadero empresario. Por ello, la legalidad debe entenderse como la protección del máximo patrimonio, que son las personas. Trabajar con seguridad permite a todos expresar lo mejor de sí mismos mientras se ganan el pan de cada día. Cuanto más cuidemos la dignidad del trabajo, más seguros estaremos de que la calidad y la belleza del trabajo realizado aumenten». (Discurso del Papa Francisco a los miembros de la Asociación Nacional de Constructores de Edificios (ANCE), enero 2022).

Los profesionales de la salud viven también la experiencia de la enfermedad y de la vulnerabilidad en su vida. Muchos son “sanadores heridos” que necesitan, como todos, cercanía, respaldo, apoyo y ayuda para vivir sus experiencias de forma sana y saludable. Conscientes del desgaste y del coste emocional que supone su propio trabajo, invitamos a revisar y potenciar la atención y el cuidado a los profesionales de la salud, especialmente a los que están enfermos o sufren el desgaste como consecuencia de su quehacer profesional”. (Nota de los obispos de la Comisión Episcopal de Pastoral de la Salud. Jornada Mundial del Enfermo, 2005)

Desde Pastoral Obrera y Pastoral de la Salud de la diócesis de Ciudad Real hacemos nuestra esta preocupación e invitamos a toda la Iglesia y a la sociedad a que la compartan para poco a poco cambiar esta realidad. Como el Papa Francisco clamó en su última misa del Gallo:              

“¡NO MÁS MUERTES EN EL TRABAJO! Y ESFORCÉMONOS POR EVITARLO ¨.